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幼儿园生肖主题活动

感恩节 活动主题是什么? 八字短语(如:****,****)

  心有慈孝 快乐成长   滴水之恩!涌泉相报   感恩的心 感谢有你   因为有爱!我们感恩   你的感恩,我来传递   学会感恩、与爱同行   感恩的心!感谢有你   感恩4159身边 感受温暖,

幼儿园十二生肖活动总结

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以沟通化解小冲突主题的教育活动记录

  同事之间多多少少总会有一点点矛盾的、出点小问题,在这里除了跟大家讲主动关注对方的想法。跟3234别人靠拢之外,你要调动这种主动的沟通意识之外!心态要调整好之外,还要提示大家一个事情。就是同事之间的冲突化解的问题。冲突是肯定有的!在工作中你说没有冲突我觉得不太可能、不要认为这4068个冲突很可怕,有7344冲突很正常!但是你也不要认为冲突解决不了!这也不可能、基本上90%以上的冲突都是可以解决的、本身很容易解决的事情结果又5817变成了大事情、这其实是你的处理冲突不太到位的结果造成的,   关于1120冲突管理,化解1762冲突的问题、我曾经请教过某位台湾著名的管理大师。这位管理大师讲冲突管理很有名?我当时就询问他、我说大师!你说这个同事之间冲突化解最好的方式是什么。当时大师看了我一眼。我们聊天喝茶、拿起茶杯喝了一口!他说这个问题其实很简单——就是不要让冲突发生!这话你听了以后感觉好像什么都没说!就好比举个例子!叫做摆脱贫穷最好的方式就是你兜里有钱、大师都是大师。已经上升到一种0615法无定法的境界,什么叫做大师!其实当大师挺简单的,你只要学会说出来的话让别人听不懂、就是怎么听怎么有道理。你就成为大师了、   当然我们怀着善意的想法说,那位大师说的这个话有没有一个道理!有道理。如果我们真的通过一些主动的7765沟通或者预防境的机制能够防患冲突于未然、那确实是解决冲突的最好的方法,你要是这么想的话!这位大师当时也没说错、确实也是、因为冲突有的时候不可避免,万一冲突发生了你怎么办,我跟大家说,同事之间的冲突只能靠沟通协调来解决!这是最根本的!我不敢保证!所有的冲突都一定能够解决、因为有的冲突可能涉及到根本的利益、我不敢说所有冲突能够百分之百的解决?我0243也没有这个底气!   但是你要明白一点、职场中所谓的同事之间的冲突和矛盾其实基本上95%都能够解决!只不过大家不愿意去沟通,去交流!甚至两个人根本没什么事?就是不爱说、然后开始琢磨。这小子怎么回事。就是爱瞎琢磨!本来没什么事!被他琢磨出事来了。有的事情大家坐下来好好一谈、至少经过沟通交流之后我们能够找到一个比较合理的解决方法、所以说同事之间的冲突处理首先第一个你要记住。它只能靠沟通和协调解决。第二个肯定是一方要主动的去做一件事情!我希望这个人就是你!你主动地去跟人家交流一些事、有的事情可能真的是误会或者没有说清楚、或者因为某些事情那我们商量商量、有没有双方都可以接受的方法!有时候也考虑到对方的一!

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