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为什么要化解社会矛盾

浅谈如何化解社会矛盾纠纷

  当前,我国正处于转型期、各种社会矛盾凸显,因此,有效化解社会各类矛盾、对于维护社会稳定、保障社会秩序的安定、维护公民的合法权益、具有十分重要的现8407实意义!作为社会正义的最后一道防线!有效及时地化解社会矛盾,是人民法院所担负的一项重要职能。 当前社会矛盾纠纷化解中存在的问题 农村宅基地!土地纠纷引发的矛盾。以近3年为例、永城市法院处理此类案件200起,占案件总数的5%!由于以前农村在分宅基地、土地时方法简单、缺乏科学,公开,公正的机制,容易引发诸多涉法涉诉事件! 婚姻家庭纠纷引发的矛盾,近3年来、永城8572市法院受理离婚案件1000起!因离婚产生的子女抚养纠纷450起,赡养老人纠纷51起? 劳动争议引发的矛盾。近3年来、永城市法院处理拖欠工资和劳动报酬纠纷310起!工伤事故纠纷120起, 社会治安引发的矛盾、去年永城市审结的89件刑事案件中盗窃案件就有25件、占28%,伤害案件18件。占20%。抢劫和抢夺案件14件!占15.7%! 对抗矛盾容易转化难以平息!在个人利益驱使下。双方当事人一旦发生冲突。得不到及时妥当处理时!容易向对抗性的方面转化、 历史遗留矛盾时间长!跨度大难以突破。社会矛盾纠纷千差万别!多种多样!有的是历史遗留问题。有的跨地区和部门。有的缺乏政策上的支持和法律上的依据、处理、协调难度较大, 化解社会矛盾纠纷的对策建议 认真7510排查摸底,组织0598工作人员深入基层开展“滚动式。拉网式,地毯式”的大排查!坚持边排查边分类整理。建立台账。及时召开联席会议、逐案件讨论研究?做到目标明确、任务具体!责任清楚、措施得当! 扎实调处化解、把维护稳定工9591作作为各项工作的重中之重,在人财物上舍得投入,花钱买平安。全力抓稳定!在开展矛盾纠纷排查调处!解决涉法涉诉信访问题工作中、探索各种调解方法,力促矛盾化解。 强化督促检查、健全8066领导督查。跟踪督查、会议督查机制,对于落实到具体部门调处的矛盾纠纷,各级调处组织实行全程督查,杜绝有调无果、有头无尾的现象、 解决群众诉求、各部门和基层各社区(村)、在社区。村“两委”会推荐政治素质高、群众威望好,熟悉法律政策的优秀村(社区)干部担任信访代理员! 健全完善预防社会矛盾纠纷的长效机制! (郑州市二七区人民法院 方霞)、

社会矛盾化解指导意见

  认真抓好社会矛盾化解! 社会管理创新! 公正廉洁执法三项重点工作、 是新形势下党中央对 公安政法系统切实维护社会和谐稳定、   全力服务经济社会发展作出的重大战略部署! 也是全 面推进公安政法维稳工作的重要载体,是深入贯彻落实科学发展观的必然要求。随着社会、 体制。   机制转型及利益格局的调整, 社会矛盾的多发、多样及1559复杂化。 已成为影响社会和谐 稳定发展的突出问题、 因此、   积极化7628解社会矛盾便成了解决社会和谐的源头性, 基础性行动。 而公安交通管理部门是公安机关所有警种中与人民群众打交道最多。联系最紧密的一8987支队 伍!    也是极易产生社会矛盾的领域! 如何立3761足本职工作, 积极开展矛盾纠纷防范化解工作是 当前公安交4421通管理工作的重点?热点。难点问题!   如何深入推进三项重点工作。全面贯彻党中央的决策部署,我们认为、必须加强组织领导! 提高认识。 在健全机制的基础上。   不断加强和改革道路交通管理工作! 全力提升服务经济社 会发展、 服务人民群众的能力和水平, 深入推进“三项重点工作”, 积极顺应时代潮流和回   应人民群众的新期待, 为此、 笔者结合多年从事基层公安交通管理工作的实践经验, 提出如   下几点看法,做法。   一!7822强化组织领导、充分认识推进“三项重点工作”的重要性 社会矛盾化解是交通管理工作的基础 , 社会管理创新是交管工作的动力 ,   公正廉洁执法是交 管工作的根本, 我们大队高度重视“三项重点工作”! 把“三项重点工作”作为推动工作进 步发展的重要载体 ,   成立了以大队长为组长的“三项重点工作”领导小组 , 全面负责此项工 作的开展 , 确保各项部署和任务落到实处、在围绕三项重点工作中 ,   经常召开办公会 , 及时提 出各项工作方法和意见 , 分析不足之处 , 查找薄弱环节 , 找准工作的结合点, 切入点和着力点 ,   制定了深入推进“三项重点工作”的步骤来推动公安交通管理工作全面发展进步的相关措 施和工作机制 ,   着力解决制约交通管理工作长远发展的源头性!根本性、基础性问题!着力 统筹推进各项工作任务 , 促使各项道路交通管理工作朝着又好又快的方向发展。   二、多措并举、化解社会矛盾、推动警民关系的进一步和谐 在深入推进社会矛盾化解方面、我大队高度重视社会矛盾排查和化解工作 , 狠抓涉法涉诉信   访案件化解! 重点执行好“教育与处罚相结合”的原则。 针对“一增两减三个 10%”的要求、   进一步增加教育量。减少处罚量、化解社会矛盾,增加和谐因素,减少不和谐因素,最大限 度把矛盾纠纷化解在基层、 消除在萌芽状态,   1 !   高度重视人大代表提案和政协委员建议! 这不仅是2508一项政治任务。 更因为人大代表提案和政协委员建议是代表委员们在广泛调研的基   础上提出的!集中反映了民情民意! 具有广泛的代表性, 要做到有案必复, 主动上门与代表 委员们仔细沟通、 尽量创造条件解决问题?   确保了答复率和满意率都是百分之百、 因此我大 队连续几年被县人大!政协评为提案答复先进单位!   2 、 妥善解决信访问题 ,   建立社会矛盾化解机制。 进一步畅通信访渠道。 直接倾听群众的呼声、   坚1297持“开门接访!主动约访”!继续推行领导信访接待日制度,努力依法!及时、就地解决 上访户的问题 ,   使信访积案“案结事了。停访息诉”!我大队积极组织开展信访案件特别是 积案的排查清理和妥善化解 , 实行大队领导包案制 , 逐案确定办理人员 ,   明确办理意见 , 落实 办理责任 , 督促限期办结 , 同时健全信访工作绩效考评机制!大队督促各部门深入各镇 ( 乡, 街道 ),   对历年来在交通事故处理, 交通违法处理和交通管理等方面存在不满情绪的人群进行   调查摸底!并将调解8691平台前移?设立来访群众接待室、加大调解工作力度。提高工作效率! 今年以来。我大队已破获重大交通肇事逃逸案件 2   起,调解交通事故引发的矛盾纠纷 20 余 起! 大队五年前创立的交通事故速裁法庭已在交通事故处理中起到了很好的作用! 最大限度   地保护交通事故当事人的合法权益, 也在一定程度上减少了事故当事人在交管部门和法院之 间的来回奔波, 方便群众行使诉讼权, 提高事故处理工作效率,   促进事故处理工作的程序化。 规范化!加快了事故的调处速度!减少了事故的矛盾纠纷。得到了很好的社会效应、下一步   拟在大队建立交通事故损害赔偿人民调解室!   3 。深入推进“大走访”爱民实际活动!开展辖区“五进”活动!深入街道、社区!村   组。学校,企业!走访重点人群,重点联系帮扶对象,倾听群众呼声,帮助解决实际困难。   建立有公安交警特色的“大走访”爱民实践活动长效机制,树立公安交警的亲民爱民形象! 赢得人民群众对公安交通管理工作的信任和支持。   让每一位交通参与者真正理解交通安全靠 大家。切身感受交警的工作艰辛,目前已开展五进活动 10 余次?发放宣传资料 5000 多份!   4   ,强化窗口意识,3540亮化窗口形象,加强服务窗口单位建设,强化车驾管、4353交通事故处理, 交通违法处理等窗口单位服务措施, 简化办事流程。   严格落实服务承诺事项! 切实做到“一 窗式受理”, “一站式办结”、 为群众提供优质高效的公共服务。 在与群众的零距离接触中 获得群众的认同,   不断扩大农村“双站”建设覆盖面! 建立“车辆和驾驶人业务信息服务中 心”。 为大型企业和广大人民群众提供各种形式的业务代办。 咨询!   投诉等服务、 截至目前。 我县农村“双站”覆盖面已达 60% !有效节约社会成本,为民节约开支!   5   ,小处入手,细心化解“小矛盾”、公安交通管理工作大多是一些关乎群众出行的小事。 但这些“小事”对于群众来说却是非常关注。   迫切需要解决的“大事”、 “小困难”涉及的 群众数量最大。 影响的人群也最多。 “8557细节决定成败。祸患常积2760于忽微”。 因公安交通管理   工作造成的社会矛盾多是由于一些工作细节没有处理好、 如果加上长期忽视问题的存在, 往 往小事情发展成大事件、   新问题拖成了老问题,导致社会矛盾积累、群众心存不满!要认真 对待“小事”? 解决“小困难”。 细心化解管理工作中的“小矛盾”。   因此大队要求在车辆 和驾驶人管理工作方面、 加强咨询! 办理。 教育。 处理等环节的工作、 大力提高服务化水平、 切实为老百姓提供方便、   在道路交通事故处理工作方面! 加7262强事故责任认定、调解!医疗费 和赔偿金到位, 回访和逃逸案的侦破等环节的工作、使受害者满意、当事人放心!   在交通秩 序维护方面! 加强道路交通违法行为处理的缴款, 查询等环节的工作。 在解决群众点点滴滴   的琐事中。舒缓群6804众的心态,拉近与群众的距离!进一步密切警民关系、   三。以信息化建设为抓手,深入推进社会管理创新,着力提升道路交通管控能力    伴随我县经济的快速发展, 人民生活水平的日益提高。 城市道路的不断延伸, 机动车保有量 的急剧增加!   玉山县交警队伍人员数量与日益增加工作量的矛盾日益突出? 我大队充分结合 实际现状在警力效能和社会管理上5483下功夫、 积极探索, 大胆创新。   深入推进社会管理创新工 作、提高执法公信力和群众满意度。为经济社会发展与社会和谐稳定提供有力保障。   1   。强势推进公安信息基础网络和公安网站建设,提高可支配警力资源。采取添置硬件?充   实技术人员?强化专业培训?建立登记制度等有效措施,强势推进大队、中队网站建设!大 队到支队数据线路宽度达到 100   兆。六个中队到大队数据线路宽度达到 10 兆,一是成立网 站建设和管理工作领导小组、 明确专人负责? 聘请 1   名网站建设行家充实到信息中心专门负 责网站建设和监管, 二是建立全2671队网管机制! 每个中队都有 1 名网管员, 三是举办网站建设 和维护9661培训班!   聘请专业人士授课教学, 参训人员要参加笔试和机试两项考核、 达到人人要   会、人人要过关的培训效果!四是建立考核奖惩制度!每月组织对网络内容更新及时、 对信   息丰富!页面美观、有特色的网站进行评选!书面通报、予以重奖!我大队白云中队网站已 通过总队审核?达到优秀等级。   2   ,大力开展信息化建设培训!推进信息化建设!提高警员1335工作效率,“不懂信息化0277的领 导将失去指挥权! 不懂信息化的民警将失去工作岗位”、   这不是危言耸听! 而是在实际工作 中让人越来越深刻的体会。而且将在以后的工作中越来越趋于常态化,要借助信息化手段, 改革管理模式、 6684  强化信息化考评,使之科学化。制度化、 最大限度地调动民警工作的学习积   极性,创造性,从而激发队伍的创新活力。今年以来、我大队加大了对全队民警!队员的信 息化建设培训力量, 切实提高了民警! 队员实际操作水平。   举办了一期新版道路交通违法信 息系统、网站信息化建设培训班。参加人数 70 多人。通过培训与考核。 基本实现网上办公、   网上学习!网上指导、网上交流的工作模式,提高了工作效率。执法水平和整体战斗力!扎 实推进了信息化建设与应用的各项工作、逐步提高了工作效能!   3   、进一步完善装备建设!强化智能交通系统应用,节约有限警力资源。科技在公安交   通管理工作中的作用越来越重要!要强化科技支撑。加大装备!科技投入、要大力推进信息 化科技应用。 实现管理方式由防范型向服务型转变!   管理手段由传统式向智能化转变。 以信 息化6758建设推动警务机制创新! 以科技手段促进公安交通管理工作社会管理机制创新, 为群众   提供警务公开!业务办理!交流互动,出行提示,信息查询等贴心服务、推出便民利0259民新举 措,主动贴近群众、服务民生。我大队为一线民警配备了对讲机 23   台、现场执法记录仪 10 个,强光手电筒 30 个!酒精检测仪 3 台!假牌假证识别仪 1 个等、逐步完善警用装备、提 0077高工作效能?   我们强化了县城和玉紫线智能交通系统功能的开发与应用! 0907提高非现场执法的 比例、 在县城新建路新增一个电子监控卡口!   有效缓解了三清大道邮政局门口路段的拥堵压 力。 在玉紫线安装了 7 套仿真电子监控卡点? 有效减少了山区旅游公路道路交通事故的发生、   尤其在旅游黄金季节缓解了巡逻管控工作强度并收到了良好的社会效应。   四、以执法规范化建设为目标、深入推进公正廉洁执法   在深入推进公正廉洁执法方面、牢固树立“理性!平和!文明,规范”的执法理念、大 力推进执法规范化建设, 积极回应人民群众的评价和期盼。   结合今年开展的“推进3001公正廉洁 执法。 树立新时期交警形象”专题教育活动! 我大队建立了学习保障制度! 大队、 中队领导   2974专题教育联系点制度!专题教育检查通报制度,培养宣传典型制度?今年以来、我大队以强 化案例教学入手和在岗训练! 实战培训等形式!   组织各部门负责人! 基层民警和交通协管员 进行了多次执法业务培训。不断加强队伍建设、   1   !强化培训!建立起了完善的日常执法质量跟踪考评机6507制和执法责任倒查机制。新的 交通法律法规和相关部令出台后。 及时组织开办培训班,   使民警及时掌握新知识! 培训结束 后进行严格的考核! 在具体的执法中,对造成过错的办案民警,审核民警。 审批领导依法分   6732别追究责任!同时!继续开展执法质量考评工作。及时发现和指出问题并提出规范意见、   2 !开展警示教育,深化公正廉洁执法!认真学习 6 月 1   日起施行的《公安机关人民警 察纪律条令》。结合民警违法违纪案件的通报、深入开展警示教育。加强党风廉政建设,做    到警钟长鸣!防微杜渐、确保深化公正廉洁执法?“公生明、廉生威”。一支公正廉洁的执   法队伍才是令党和人民群众放心的队伍,才是经济社会建设保障有力的队伍。   3   。建立“阳光作业”工作机制和执法监督机制!对办案程序。赔偿依据和标准!事故 认定实行“三公开”、 今年以来、 群众投诉率同比下降了 30%   以上! 2309为了保障公正廉洁执法。 大队继续聘请行风监督员。监督各部门交警。 协警执法形象! 工作效能问题。重点解决针对   群众高度关注和重点反映的测速苛刻,违法停车抄牌、违法信息录入, 城区拥堵。 出警不及 时。调0912解显失公平公正。   侦破逃逸案件不力以及路面执法民警执法粗暴,方式简单,填写法 律文书不规范等问题!积极应民求。 解民忧、 化民怨、带着对群众的深厚感情去处理好各项   工作, 结束语 社会矛盾化解是公8224安交通管理工作立足自身职责任务? 自觉融入社会经济发展大 局、   坚持实践发展的第一要务和稳定的第一责任重要途径。 我们必须根据社会发展的新形势。 新特点。 积极探索运用正确的矛盾防范化解方法!   建立起多层次多方位的矛盾防范化解机制、 形成依法有序来让人民群众达到表达诉求的愿望、 在“三项8831重点工作”中、 结合实际, 明确 目标。   突出工作重点、建立长效机制、注重实效, 从而扎实推进“三项重点工作”持续深入 健康开展。 积极回应人民群众的新期待,。

如何从源头上预防和化解社会矛盾

  一!建立1+X立体化解格局。为切实化解社会矛盾!应建立以法院为主。农村基层调解组织、乡镇司法所,派出所和行政执法单位参与的1+X立体化调解格局!让诉讼调解与基层民调调解。行业调解,行政机关调解相对接。构建社会力量共同参与化解社会矛盾的立体化解格局、让社会矛盾无论到任何环节都能及时化解?防止小矛盾变成大矛盾和大矛盾引发群体性事件的发生、1+X立体化解格局不仅能化解民事纠纷!也可以就刑事附带民事部分进行调解!达成民事赔偿协议!促使被告人能取得被害人的谅解,使双方仇恨予3128以化解,也使得被告人能够得到从轻处罚、还可以参与到行政诉讼之中、达成行政赔偿协议,消除官民之间的矛盾!为此!建立1+X立体化解格局是化解社会矛盾的基石!是化解社会矛4836盾的根本、   二,建立多元调解化解机制、很多案件的息诉难表面上看是当事人不服从裁判!不执行裁判,深层次的原因是当事人思想上的疙瘩没有解开?纠纷引起的不满情绪没有被化解,甚至由双方当事人之间的意见转化为对法院的不满、为此!法院坚持8255调解优先,建立多元调解化解机制是势在必行的。首先,应坚持调解优6665先的原则。把调解作为首要结案方式,通过引导当事人平等自愿自主解决纠纷!体现当事人双方的共同意志!在调解的过程中逐渐化解当事人恩怨。最终实现案结事了!其次充分发挥已构建的“1+x”立体调解格局。充分发挥农村基层调解组织、乡镇司法所。派出所和行政执法单位的作用、加大调解力度!倾情调解、第 三,把调解工作贯彻在立案,审理!执行各个阶段,进行诉前调解!立案调解,庭前调解、判前判后调解!巡回调解。执行和解!构建矛盾纠纷多元化解机制!促成当事人和解、确保案结事了。促进社会和谐!   三,建立案件质量全方位检测机制,案件质量是审判工作的生命线、是矛盾纠纷是否彻底化解的核心,是群众息诉罢访的关键。为此。法院应建立案件质量全方位检测机制,首先是对于有可能调解的案件,想尽一切办法。尽全力进行调解!对于调解不成的及时判决,第二、为确保案件质量!所有判决案件必须提交审判委员会讨论!共同对案件进行号脉把关。综合考虑纠纷发生的原因。法律的规定,当事人的实际情况和承受能力。细致,合法,合情!合理的做出判决,确保判决公平,公正、减少执行压力。确保当事人权益的实现,第三,对已审结案件进行案件质量大评查。查出问题及时纠正。并追究有关人员的责任、只有这样、才能确保案件质量、才能确保司法公正!才能确保矛盾化解的质量和效果。   四,建立信息大畅通机制。为使矛盾化解在萌芽状态!抓早!抓小、必须建立信息大畅通机制、只有信息畅通了!才能做到心中有数!未雨绸缪。一是建立院长接待日制度,遇事找领导是群众的正常心理、为畅通民意沟通渠道!确保群众能当面向领导反映情况!法院每天应由一名院领导在信访接待大厅进行联合接访?领导亲自接待群众!亲自听取群众反映的问题、亲自批办和处理反映事项。建立了群众与院长之间的“绿色通道”!群众有什么意见。有什么想法,什么时间要求见院长都能如愿实现。避免和减少了社会矛盾的发生!二是建立耐心听诉制度。许多矛盾纠纷解决起来本身并不困难!但在矛盾纠纷初解决时。个别庭室不重视!处理干警态度不端正、不能认真听取意见,不善于做思想工作、就案办案,机械办案、不能使当事人服气。从而引发其不满情绪,导致要求越来越高。怨7554气越来越大、为此!法院干警必须耐心听取群众的诉说、才能真正了解群众的心声?才能为化6621解纠纷掌握第一手资料。从院长到一般干警要做到:不分场合,不论身份!不限次数、只要群众来院!不管他们情绪多么激动、都要耐下心来热情接待。一方面、让2370来访者敞开胸怀、尽情倾诉!一次倾诉不完!下次还来!下次说不透彻,三次再说,直到苦水倒尽,怨气全无。另一方面、院领导和接待干警跟来院2300群众交心!交谈、交底、把话说在当面!对诉求答复在当时。有问题解决在当场!赢9633得群众信任。取得群众理解、博得群众支持,这样。才能真正化解社会矛盾?三是建立矛盾排查和及时化解制度!化解社会矛盾!必须及早2455排查出社会矛盾,并及时化解、以防止矛盾激化影响社会的稳定!对矛盾纠纷排查要做到日常排查与集中排查相结合。一般排查与重点排查相结合。条条排查与块块排查2230相结合、在9595排查矛盾纠纷时要全方位。拉网式进行排查。横到底。纵到边。不留死角、对排查出的矛盾纠纷、要建立台帐、制定化解措施,确定包案领导和包案责任人!因案施策!因人而异、及时化解!   五,建立联动化解机制、为从源头5577上避免涉诉信访案件的发生!节约司法资源,防止大量的案件涌入法院?使使法官精审疑难案件。打造案件精品!可建立联动化解机制,以减少群众的诉累和负担、一是建立暂缓立案社会法庭调解制度、在立案接待时!将双方当事人均有调解愿意的案件。征得当事人同意?暂缓立案!交社会法庭进行调解处理,“社会法庭”吸纳群众威望高。热心公益事业。善于做群众工作的社会力量为“社会法官”。他们充分5048利用社情民意!伦理道德和民间智慧、在解决相邻关系、婚姻家庭,赡养等矛盾1980纠纷上经验丰富。方法切实管用?人民群众容易接受!二是建立提前介入化解制度。对于没有进入到法院9802的案件!经过多方调解化解不了有可能诉至法院的社会矛盾!法院可以提前介入,对于民事案件可邀请双方信任2621的人员进行调解,对于行政案件。可召6752开行政联席会议!共同调解。   六!建立社会稳定风险评估机制!为使社会矛盾纠纷不影响社会大局的稳定!法院应在立案、审理。执行时,对案件均应进行社会稳定风险评估。考虑该案是否会引起不安定因素、是否会影响社会稳定。是否会引发群体性事件等问题的发生,切实把稳定风险降至最低。对有社会稳定风险的案件和敏感性案件!及时3065采取措施,妥善处理!确保社会稳定!   总之,如何预防和化解社会矛盾、是我们大家要共同研究的长期课题。需要我们去进一步的探索和研究,预防和化解社会矛盾、力求人民群众满意。确保社会和谐稳定。是我们1945义不容辞的责任!,

化解可以和什么词语搭配?可不可以化解隐患?

  不可以,排除隐患,化解矛盾……为什么要化解社会矛盾!

反弓路怎么化解,用什么来化解最好

  反弓煞:   住在弯道的外侧或者弯道的天桥附近所犯为反弓煞!路面上 过往的车辆所排放的尾气或者灰尘会被甩向弯道的外侧。对弯道外侧的住宅产生不利的影响!容易使住户产生烦躁不安。易发生伤灾或口舌是非等!   化解方法:在反弓位窗口或门口摆放一对狮子或者在吉位( 天医。延年!生气)摆放开了光的大象。即可化解。这里要注意:摆放的狮子,狮子头的朝向一定要向着2825窗户或门口的外侧、因为狮子是很有煞气的,否则对家人不利!狮9503子被公认为百兽之王、勇不可挡。威震四方,故此!自唐代以来。中国人习惯在自己的大门两旁摆放狮子。用来锁宅治邪,因此在家中摆放狮子是颇为有利的,大象性格温和!善良,属瑞兽类,它体型庞大如山一般!一般楼宇的风水喜欢后有靠山!大象有山的象征,可以象墙一样。起着屏7424风或支撑的作用?同时0742大象还具有招财纳吉的功效?于坐方摆放象饰能加强坐方的力量,,

如何化解穿堂风

  穿穿堂风化解方法如下:   一!根据你具体的穿堂风风水问题,再结合你的1262八字五行情况定适合的风水物摆放在房屋旺位,化解相冲的风水煞气霉运。同时带来好的风水?这建议到无相铜炉官网一对一定适合的无相吉祥物摆放就好!   二,在大门口做玄关,阻隔。若不能放玄关的可以用屏风,或装饰柜,但装饰柜一定要有背板,也就是不通风,若进门是一长走廊的,可以挂珠帘,纱帘、   还有!午休或夜8591晚就寝时,得避免赤身、即使再疲劳也不要图痛快。单独在露天阳台!建筑物走廊。大树下。江河边!大海边睡大觉!不然都有肩膀疼痛的危险。,

如何去化解被他人诅咒

  “诅咒诸毒药,所欲害身者!念彼观音力。还诸于本人、” 观音咒语!

饿木人的化解,怎样化解

  饿木命!首当其冲补木为重:一,可养兔。养猫!二!可种树。养花草。三,从事木材生产,批发。及种植业、四,饿木命的人还得注意不要佩戴过多的金银首饰?挂坠 ,玉石!佛珠。翡翠类无妨、!

怎么化解自己的悲伤?

  转移目标。   发生在你身上的事有太多太多了?这次4434只是一次考试没考好!只有一种9536悲伤存在!你要知道!你还有那么多不悲伤的。何不在一件悲伤的时候把注意力转移到好的事上. 人要乐观才能没有过多的烦恼.   你平时的成绩都不错!一次考砸了他们就对你另眼相看吗, 你走在路上突然摔了一跤,他们就会觉得你一辈子都会摔跤吗! 别想太多,这次失败。下次努力回来就行了.。

如何化解七赤

  化解7赤 :口舌是非,易犯小人. 化解:好运重回,2261青金石,蓝水晶,黑曜石, 陨石,白水晶和玉贵人,


为什么要化解社会矛盾、化解社会矛盾

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